Türkiye’deki program dünyaya örnek oldu

Media Markt Türkiye’nin kariyer programı Media-Saturn Holding İnsan Kaynakları Yöneticileri tarafından birinciliğe layık görüldü. Media Markt Türkiye İnsan Kaynakları Direktörü Seda Kaplan liderliğinde,  Organizasyonel Gelişim Departman Müdürü Merve Özer tarafından yönetilen ve Türkiye CEO’su Bülent Gürcan ve COO’su Marcus Tengler tarafından aday gösterilen Türkiye’nin “Smart Kariyer Programı”, tüm Media –Saturn Holding ülkeleri arasında en iyi İnsan Kaynakları Eğitim ve Kariyer Yönetimi programı seçildi. “Smart Kariyer”de yer alan 22 farklı program, çalışanları yetkinliklerine göre eğiterek mağazadaki satış kalitesini attırmayı ve çalışanların belli kriterlere göre yükseliş hedefleyebilmesini sağlıyor. Media Markt İnsan Kaynakları Direktörü Seda Kaplan konuyla ilgili şu detayları paylaştı:

“Eğitim programımızda temel olarak Liderlik, Müşteri Odaklılık, Çatışma Yönetimi, Departman Yönetimi, E-Learning, Geri Bildirim Yoluyla Liderlik, Satışta Başarı, Sunum Teknikleri, Ticari Planlama, Zor Müşteriler, Görsel Düzenleme, Ekip çalışması ve İşbirliği, Toplantı Yönetimi ve Etkin İletişim gibi konular yer alıyor. Çalışanlarımızın kendilerine olan güvenlerini arttırıp, kurumsal bağlılıklarının güçlenmesini hedeflerken, çalışanlarımıza aldıkları eğitimlere, yetkinliklerine ve belli kriterlere göre  pozisyonlar arasında terfi imkanı sunuyoruz. Kariyer rotalarını kendi yetenekleriyle çizebilecekleri bir fırsat yaratıyoruz.”