Vodafone ile küresel kariyer fırsatı
Vodafone, “Discover Genç Yetenek Programı” ile yüksek potansiyele sahip gençleri Vodafone’a kazandırmaya devam ediyor. 2008 yılından beri yürütülen program kapsamında bu yıl rekor başvuru alındı. Geçen yıl 7 bin 100 kişinin başvurduğu “Discover Genç Yetenek Programı”na bu yılki başvuru sayısı ise yüzde 100’ün üzerinde artışla 16 bin 268 oldu. Nisan’da değerlendirmenin ardından belirlenecek 42 genç, Temmuz itibariyle Vodafone’da çalışmaya başlayacak. Vodafone Türkiye İcra Kurulu Başkan Yardımcısı Pınar Kalay, program ile ilgili şu bilgileri verdi:
“Yeni mezun işe alımlarımızı, Vodafone’un küresel bazda uyguladığı ‘Discover Genç Yetenek Programı’ ile gerçekleştiriyoruz. 2008’den bu yana her yıl katlanarak artan başvuru sayısı ve genç yeteneklerden aldığımız geribildirimler, ‘Discover Genç Yetenek Programı’ ile gelecek neslin liderlerini yetiştirmeye devam etmek için bizleri motive ediyor. Program ile yeni mezunlara Vodafone’da hem tam zamanlı çalışma hem farklı iş kollarını deneyimleme imkanı sağlanıyor. Üniversite 4. sınıf öğrencileri ve en fazla bir yıl tam zamanlı iş tecrübesi olan yeni mezunların katılabildiği programda adaylar, birçok eğitim-gelişim programları ile desteklenirken, Vodafone’un yerel ve küresel kariyer olanaklarından da faydalanıyor. Orta ve üst kademe yöneticilerden aldıkları mentorluk sayesinde teknolojiyi, telekomünikasyon sektörünü ve şirket organizasyonunu tanımaları sağlanıyor. 3 hafta süren ve ağırlıklı dijital deneyim ile zenginleştirilmiş oryantasyon programının ardından, 6 aylık dönemler boyunca 2 farklı rolde rotasyonlu çalışan adaylar, Vodafone mağazalarında satış danışmanlığından çağrı merkezinde müşteri temsilciliğine, tüm müşteri temas noktalarında uçtan uca tecrübe ediniyorlar. 2 yıl süresince Vodafone Türkiye’de çalışmalarını takiben tercih eden ve değerlendirme merkezinde başarılı olan Discover’lar, “Global Columbus Programı” ile Vodafone’un faaliyet gösterdiği farklı bir ülkede 2 yıl süreyle çalışma olanağı buluyor. Bu sürenin sonunda Vodafone Türkiye’nin ya da herhangi bir Vodafone ülkesinin sunacağı yeni kariyer olanaklarından faydalanabiliyorlar. Yurtdışı çalışma olanakları Columbus Programı ile de sınırlı değil. Tüm Vodafone çalışanları gibi, Discover’lar da Vodafone Türkiye’de ilk 1,5 yıllık çalışma sürelerini tamamladıktan sonra farklı Vodafone ülkelerindeki çalışma olanaklarını değerlendirebiliyor ya da ortalama 3 ay süren proje bazlı kısa dönemli çalışma imkanlarından faydalanabiliyorlar. Vodafone Türkiye’nin “Discover Genç Yetenek Programı” kapsamında şirket bünyesinde 150 genç aktif olarak çalışıyor.”
